健康経営宣言

三井不動産ファシリティーズは、安全・安心・快適な高品質の施設環境の提供および持続可能な社会の実現に貢献し、「社員を大切に想い、社員とともに成長する」ことを経営理念としています。
当社はすでに、多様な価値観・才能を持った意欲ある誰もが活き活きとやりがいを持って長く働きたいと思える職場作りに取り組んでいますが、今後さらに持続的な成長を遂げていくためには、従業員一人ひとりが心身ともに健康であることがとても重要と考えているため、従業員の健康維持・増進に積極的に取り組んでいくことを宣言します。

取り組み体制

健康経営推進の最高責任者を代表取締役社長、健康経営推進統括責任者を人事部長とした健康経営推進チームを設置し、定期的に経営層へ報告を行っています。
また、健康保険組合・産業医・安全衛生委員会と連携、協議し、従業員の健康維持・増進に向けた取り組みの企画・立案を行いながら、健康経営を推進しています。

主な健康課題

①健康診断受診率100%の達成
②食生活改善に向けた意識啓発
③女性の健康保持・増進に向けた意識啓発
④喫煙率低下に向けた意識啓発

すでに取り組んでいる内容

①ストレスチェックの実施
②特定保健指導の実施